如何报名山东省人力资源管理师考试 有哪些条件

人力资源管理师考试为全国统一鉴定考试,共分四个级别;不同级别的人力资源管理师考试所要求的工作年限和学历等报名的条件有所不同。山东人力资源管理师考试具体报名条件如下:

人力资源管理师考试全国统一鉴定报名条件如下:

——企业人力资源管理员(四级)

连续从事本职业工作1年以上。

经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

——助理企业人力资源管理师(三级)

连续从事本职业工作6年以上。

取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

取得本专业或相关专业大学本科毕业证书。

取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

具有硕士研究生及以上学历证书。

——企业人力资源管理师(二级)

连续从事本职业工作13年以上。

取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

——高级企业人力资源管理师(一级)

取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

人力资源管理师考报名时间:

人力资源管理师考试上半年考试报名一般从考试当年的3月份开始,下半年报名一般从考试当年的8月份开始,各地具体报名时间不一,可登录各地职业资格鉴定指导中心查询报名通知。

2022年山东省事业单位考试

事业单位考试

大家可以在山东省人力资源和社会保障厅官网上面看招聘公告!2022年山东省报名时间为2022年1月13日9:00-1月17日16:00,大家可以登录山东人事考试信息网或者在微信中搜索山东人事考试网上报名品台小程序进行报名,按照要求填写个人资料,每个人只能选择一个职位进行报考,考生报名和考试使用的身份证需要一致,如果报名的时候恶意注册报名信息查实后会取消报名资格,考生在应聘期间的表现也会作为考察的重要内容之一。

2022年山东事业单位综合类笔试只考一科,考试的内容包括法律法规、政治经济理论等,笔试采用百分制计算成绩,笔试会设置合格分数线。笔试采取统一标准、统一阅卷、统一考试的形式进行,笔试时间为2月26日上午9:00—11:30。在全省16市设置考点,凭准考证和身份证参加笔试。

事业单位考试资料领取

事业单位报考要求

(一)考生需要具有我国的国籍;

(二)考生的年龄需要在40岁以下;

(三)考生需要遵守我国的宪法和法律;

(四)考生需要具有良好的道德品行和身体条件以及心理素质;

(五)考生需要具备岗位要求的专业或者技能条件;

(六)考生需要具备招聘岗位需要的其他条件;

(七)法律和法规规定的其他条件。

现役军人、在读非应届毕业生不得报考。因为犯罪 受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员以及法律法规规定的不得应聘的其他情形人员不得报考。

2022年山东省事业单位考试

自考人力资源的考试科目有哪些?山东省如何购买自考教材?

人力资源管理本科自考课程内容分成必修课程、选修课程和变动课,详细如下:

必修课程:人力资源管理及管理、员工招聘、职业发展规划及管理、员工素质评价理论和方法、薪酬管理制度、职位剖析、绩效管理、市场调查与市场需求分析、员工技能培训管理方法、劳动关系管理。

人力资源管理本科自考用考哪些科目

选修科目:英文(2)日语、法文、德语。假如你不学英语,你可以选择话题讨论:详细介绍中国文化艺术,详细介绍社会心理学和组织行为。

人力资源管理更专业的发展前景好么?这一丰富的经验是管理型的,更合适学生就业,因而会有更多就业选择。除此之外,人力资源管理这是所有公司的必需单位。这一领域对高端人才的需要与日俱增。因而,学生就业前景可观,薪酬比较高,比较容易抵达核心部门,也非常容易完成管理方法。

自考教材作为全国统一的,每年都有一批课程内容换教材工作的通知,根据当地自考办官网通告为标准。实际具体能够登陆山东省教育考试院网站查看测试教材版本号(新老版年代不一样)。购买自考教材的形式一般有3种:

1.自考办官网教材服务中心:原版教材、一般售价售卖,无折扣。2.自学考试网络书店:一般都是6~9折上下,依据书籍的品质有一些差别,每个地方大部分都是有好多个自考书店的。3.网上书城购买:本人更推荐的形式,由于法学专业本身就是比较流行的技术专业,一般在网上也还是很容易购买的,并且折扣也非常大。

购买前一定要先在山东省教育考试院官方网站查询或资询自考办官网教材相关事宜。随后根据自己报名学科的教材信息,依据教材信息购买教材。自考教材全是全国自考办指定教材,一般考纲也是根据特定教材来出,因此教材一定不能选错。自考教材一般在每年高考前公布考试时间与计划时与此同时发布每科目地特定教材,同学们在购买时依据办公布的各学科的编码、小编、版本信息等信息开展购买就行了。

2022年山东省人力资源管理师四级取消了吗

还没有。

1、人社部组织考试,2022年第二年开考,持证人数少,市场需求大,推荐就业,白领工作强度低,薪资可观。

2、根据国家人社部相关政策,获得人力资源职称证书,可以领取人才补贴,初中高,等级越高,补贴越高。

3、具有社会承认的职称证书,可以领取退休金补贴,同时享受个税补贴。

4、北上广拥有证书可获取居住证,部分地区持有证书可享受

提升能力加分以及其他福利政策。