公务员面试太难了

绝大部分考生都觉得公务员面试难，但我们必须面对，分析面试难的原因并总结解决方案，相信一定会通过。

公务员面试难的原因

（1）意想不到的提问

比如：“你陪同领导去开会，会议马上开始，领导的演讲稿突然不见了，你怎么办?”这种意外事件；“公厕卫生管理规定以厕所的苍蝇数量衡量打扫卫生的工作，你怎么看这种现象？”这种奇葩问题；“我们觉得今天你的表现很差，如果你落选了，你会怎么办?”突如其来的打击问题等等。

（2）心理设限

大多数考生都特别看重这场面试，因此会特别紧张，生怕自己在面试中出现错误，或者某个举动引起面试官的不适，从而使自己脑子空白，说话结结巴巴，言语不清晰。

（3）巨大的压力

每年公务员考试的人都特别多，有很多考生在同时和你竞争一个岗位，可能人家学校比你的好，或者工作经验更加丰富，也可能气场比你强，这些都无疑给你带来压力，让你产生自卑、畏惧的心理。

解决面试难的方法

核心是增加信心，以下方法的最终结果都是使你充满信心参加面试。

（1）熟悉面试形式：有句话叫做“知己知彼，百战百胜”，面试也是同样的道理，只有足够熟悉，才不会心慌。

（2）认真复习面试内容，掌握题型：只有你掌握足够多的知识，才能灵活应对考官的问题，给出内容充分的回答。

（3）报面试辅导班：报辅导班的好处是，可以给你一个面试的模拟环境，通过多次在这种环境下联系，就能克服紧张心理。

希望以上我提的建议能够帮助你，祝您顺利通过考试。

公务员面试真的很难吗？

难，公务员面试难在如何在较短的时间内综合分析问题，找到答题切入点，并且将自己的答题点逻辑鲜明、清晰流畅的表述出来，这就要求面试者掌握两方面的能力：是思考分析问题的能力；是言语表述能力。

1、思考问题的能力，这个需要有比较广阔的知识面。公考结构化面试题目，一般涉及社会问题、工作问题、应急处置、活动安排、演讲等几个方面的内容，如何在较短的时间内快速的分析问题、找到答题切入点，这就要求我们有较宽的知识面，起码让你在看到题目后，能够明白题目说的意思是什么。

比如“上面千条线，下面一根针”这句话，很多同学在看到这句话的时候，并不了解这句话的意思，那么就没法答题。在理解了题目的意思后，还要有能够在短时间内层次分明、逻辑条理的列出答题大纲的能力。一般面试题目都是总、分、总的结构来表述，用最简洁的话，表达最清晰的意思。

2、言语表达能力。这个就要求我们在答题的时候，能够口齿清晰、流畅无误的将自己脑中所想完整的表述出来，更进一步，语言还要有感染力，能够让考官认同你的观点。

其他的内容，包括面试礼仪，穿着打扮，小技巧等，都需要一一琢磨，力争给考官留下好的第一印象，帮助我们得一个高分。

公务员面试真的很难嘛

公务员面试实际上就是考官想通过面对面的交流更加的了解考生的情况。有些同学认为面试比较难，以河南华图之见，可能是有于下面几个原因：

第一，语言表达能力严重欠缺。公务员考试考查的就是考生能力的体现，笔试的展现方式是通过纸和笔，而面试则是通过语言的表述。可以这么来讲，我相信很多考生在实际做事方面是有能力的，但就是不能形成语言流畅地表达出来，不能把自己的能力讲出来。这就使得很多考生在面试中屡战屡败。

第二，对现实的生活缺乏思考。其实可以这么讲，任何地方的面试题，它都是以实际生活为依托的，不可能超出我们的生活范畴。面试一般是不会出一个非常高深的，考生听都没听过的事情让你来答。既然离我们的生活那么近，为什么还会有很多考生会觉得没话说呢？那是因为他们在生活中缺乏思考。对一些事情碰到过，遇见过，但是也就局限于此，没有深入地想一想为什么。举个例子，在过马路的时候我们肯定会碰到一些不看信号灯的人，我们也都会烦感这些人。可是很少有人会在烦感过后想一想这种现象背后的原因是什么。再如，我们买票或取票的时候难免会碰到人多排队的情况，相信很多人都会抱怨今天怎么人这么多。但是依旧很少有人会考虑这个现象的原因是什么，该如何有效地解决。通过这些例子，想让考生们注意一点，就是面试源于生活，多留心生活中每件事，多思考多体会，我相信你收获的不仅是面试的答案，更是对生活的体味。

第三，对有压力的场合接触太少。根据以往考生的体会，在考场上面发挥失常是他们失败的主要原因，至于为什么会发挥失常，多半会归咎于紧张。面试考试确实是要营造一种有压力的环境，这也是对考生的一种抗压能力的考察。如果连这种压力都难以应付，那也就不能胜任这个职位。其实，我认为，这种压力更多的是来自考生自己的。考生都很重视面试，这是可以理解的，毕竟难得通过笔试。但是切记不要把这种重视当做自己的负担。我们要在战略上藐视，战术上重视。也就是说大方向上时刻给自己信心，相信自己能够征服考官，相信自己是最棒的，相信自己说出去的话都是对的。在具体的备考过程中要注意重视方式方法，考前我们可以紧张复习，给自己压力，尽可能多的收集与考试相关的信息，做到尽善尽美。一旦我们临近考场，就要学会放下这些东西，不要再想自己的不足，不要这次面试当做人生唯一的道路。放平心态，不要把这次面试当做是在考试，要当做是在和考官进行交流和沟通，这就够了。

公务员面试很难吗

不是很难。

其实不是公务员面试难，而是说话表达对于大多数人来说都是有难度的，尤其是在没有经过系统学习和培训的情况下。我们可以想象一下，我们平时说话的时候是怎么去说的。1、想到哪里说到哪里。2、问什么答什么。3、说话的时候三两句就说完了。4、说的话是自己头脑中积累已久的话。领取国家公务员资料

我们的要求可以用五个词来去说。分别是：全面、深入、理性、客观、有主次。除了以上之外，还需要具备自己的岗位思维。如何体现岗位思维呢？就是能够站在自己所报考岗位的角度去思考问题。公务员面试很难吗

公务员面试感觉好难，怎么应对🙀

公务员面试对于考生的综合能力要求是比较高的，如何应对就靠平时鞭策自己多发散思维，多练习：

一、听清题意

当考生倾听考官念题或者阅读题本时，考生必须认真仔细，很多考生由于题目听错而直接失分。更有的考生，明明题目一个字也没听清，为了显示自己不紧张而故作镇定地揣摩性的答题，显然这是欲盖弥彰，给考官印象是不懂装懂、做事含混蒙事，不值得信赖，必然招致失分。如果考生没听清，可以礼貌的向考官致歉，请考官重复一遍。

二、论点鲜明

面对任何一道题，考生首先应该亮明自己观点，然后再展开论述。否则就是无的放矢，长篇大论的半天，考官还不知道你的论点是什么，显然条理性太差。

三、不要撑时间， 解决问题是硬道理

一部分考生认为，面试时间应该尽量充分运用，所以常有考生为了撑时间而用尽心力展开内容，其实这是舍本求末。追求形式上的丰满，却招致内容上的臃肿不堪。每一道面试题都有其测评要点，考生应该围绕一个中心去答题，而不可随意的旁逸斜出，联想翩翩。

四、充分了解部门或职位

对报考的单位一无所知，考官看来，这说明你对这份工作并不感兴趣，或者不是很重视。

考生必须做好功课，提纲挈领的了解该部门或岗位的能力素养要求，还需要知道对方的工作内容和流程、组织文化、核心价值观等等。考生应该在答题时，联想未来工作岗位具体来谈，体现个人最这一工作的了解和重视程度。

五、情绪紧张招致失败

很多考生进入考场后，由于情绪紧张而出现很多让考官大跌眼镜的言行，于是出局。考生必须学会情绪调节，同时要学会掩饰个人紧张情绪。

常用舒缓情绪措施：

1)考前对真题进行学习，心中有底才能做到情绪放松

2)提前勘察考场环境，熟悉环境可以缓解陌生感带来的紧张

3)大学生村官面试时，考生可以通过喝水，或请求暂停，来调整自己的情绪

4)不论考官严肃或者和颜悦色，考生都应该把他们当作可亲可敬的长辈，缩短心理距离

事实上，考官也不会故意为难你，只是按照工作要求来开展面试工作而已，与你不存在利害关系，所以考官会公平公正的与你交流来测评你的真实能力和素养。

六、逻辑混乱，前后矛盾

在回答问题之初考生会树立一个观点，而由于紧张，考生会在后面的论述过程中贸然提出与前文相冲突的观点，自己给自己拆台。导致逻辑混乱，论证不充分。

七、缺乏真诚 刻意迎合

国学大师季羡林先生曾经说过这样一句话：只说真话不说假话，假话全不说，真话不全说。有些考生在面试中会出现刻意迎合或取悦面试考官的一些答题内容或语气。考生应该把一个真实的自己介绍给考官，让人感觉你很坦诚、很朴实，对自己有个理性的评价和认知。不能一味说优点，把自己吹上天，当然也不能一味说缺点，因为我们的目标是征服考官选你，而不是让他放弃你。