在音综节目层出不穷、“好戏连台”的当下，芒果台的《披荆斩棘的哥哥3》依然“一枝独秀”，在众多音综节目中突围而出，从收视率、话题度、热搜量、点赞数等诸多方面确认了自己的王者地位。

《披哥3》无疑是好看的，都说“三个女人一台戏”，32个男人则搭出了不知几出戏了。

它的引人注目，其实不但在于它有着精致的舞台和精彩的表演，还在于形成这样的舞台的过程和方式。

组建团队、形成部落、选择歌曲，都是整个演出的一部分，也是保证演出成功的必然要素。

所以，芒果台并未将这些过程剪成花絮，而是让其独立成章、打包推出。

在先导片、初舞台、一公舞台“三连炸”之后，《披哥3》并未顺势推出哥哥们的二公舞台。

而是借一公舞台淘汰郑嘉颖、许绍洋两位哥哥后，对余下的30位哥哥进行了重新的“组织分配”与”双向选择”。

30位哥哥，最终被划分为四大部落。二公的演出，显然是以队长为核心。

在一开始，共有八位候选队长，经过8进6、6进4的两轮竞争，最终由四位队长领衔四大部落。

四大部落形成的过程，仿佛人才市场的一次人才双选会。只有候选队长拉到足够的人数入队，才能保证自己的队伍不被解散，也才能保住自己的队长一职。

整个过程充满了戏剧性、张力满满，好看、好玩亦好笑。

各位哥哥都表现出了相当的沟通能力，在幽默风趣中打破了“双选会”的仪式感和凝重感。

比如，当候选队长罗杰夫面临一公的队员只能三选二时，想要尝试唱跳的陆毅主动对胡彦斌“投怀送抱”，这样的高情商的操作，既化解了罗杰夫的左右为难，又成全了瘦子、蛋壳与罗杰夫并不打算二公舞台进行唱跳的想法，还让自己下一步的唱跳计划成为可能。

候选队长张远在邀请队员遭遇失败后，顺理成章的接受了另一位队长王耀庆的建议，“金蝉脱壳”般的主动卸下队长的重任，与王耀庆达成“协议”，最终加入了王耀庆的团队，可谓“审时度势”的典范。

个人喜爱度排名第6的蔡国庆，却未被各位候选队长选中，但他以轻松的自我调侃化解了尴尬，显出了哥哥在“披荆斩棘”之外的睿智和成熟。

董宝石则在有好的去处的时候，依然对前队友苏小玎“念念不忘”，他的“捆绑销售”显示出了哥哥之间的男儿情谊与脉脉温情。