2022届毕业生可以直接报考国家电网吗？

2022届毕业生是可以直接报考国家电网的，你一定要认真准备才是比较好的，这样才能让你的人生更加幸福美满啊。

国家电网有限公司成立于2002年12月29日，是根据《公司法》设立的中央直接管理的国有独资公司，注册资本8295亿元，以投资建设运营电网为核心业务，是关系国家能源安全和国民经济命脉的特大型国有重点骨干企业。

公司经营区域覆盖我国26个省（自治区、直辖市），供电范围占国土面积的88%，供电人口超过11亿。近20多年来，国家电网持续保持全球特大型电网最长安全纪录，建成20多项特高压输电工程，成为世界上输电能力最强、新能源并网规模最大的电网，公司专利拥有量持续排名央企第一。公司位列2021年《财富》世界500强第2位，连续18年获国务院国资委业绩考核A级，连续9年获标准普尔、穆迪、惠誉三大国际评级机构国家主权级信用评级（标普A+、穆迪A1、惠誉A+），连续7年获中国500最具价值品牌第一名，连续5年位居全球公用事业品牌50强榜首，是全球最大的公用事业企业，也是具有行业引领力和国际影响力的创新型企业。

战略定位；

国民经济保障者 能源革命践行者 美好生活服务者

国民经济保障者：深刻认识国有企业"六个力量"的历史定位，积极履行经济责任、政治责任、社会责任，为经济社会发展提供安全、可靠、清洁、经济、可持续的电力供应，在服务党和国家工作大局中当排头、作表率。

能源革命践行者：深入落实"四个革命、一个合作"能源安全新战略，充分发挥电网枢纽和平台作用，加快构建新型电力系统，在保障国家能源安全、推动能源转型、服务碳达峰碳中和中发挥骨干作用，成为引领全球能源革命的先锋力量。

美好生活服务者：始终坚持以满足人民美好生活需要为己任，自觉践行党的根本宗旨，把群众观点、群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上。

2022女生进国企学什么专业 哪些专业容易进国企

女生想进国企可以学的专业有：经济学、会计学、计算机科学与技术、法学、新闻学等。国企单位只要是属于正式编制的人员，基本上待遇水平都是非常的丰厚，非常的理想的。

经济学专业就业前景

就目前的市场情况来看，经济学就业前景依然乐观，大部分学经济学的毕业生都去了银行、证券等金融领域的公司。许多金融企业都非常青睐有理工科背景的毕业生。但是，热门的方向往往也是竞争最激烈的方向，热门的行业也不一定是最适合你自己的行业。所以要还是要综合考虑你自己的性格能力，兴趣动机等因素来挑选最适合自己的职业方向。

交通运输工程类专业就业前景

此类专业包括了汽车服务工程、物流工程、交通工程、航海技术、飞行技术等，跟交通有关的海陆空都包含其中，大学生毕业后的就业形势也非常乐观。

学生毕业以后可以在汽车领域中工作，成为一名工程师，最重要的是可以到铁路、或者航空等国企里面工作，平均工资待遇都在7000元以上。

2022适合女生的国企

一、南方电网(国家电网)

除了南方五省是南方电网，其余的省份基本都是国家电网，这个大家都知道，要知道电网还是很适合女生去报考的，这个可不是让员工去爬电线杆，而是在营业厅或者在办公室里的工作。

二、中国铁路局集团公司

这个是大型央企了，具体的工作就是在铁路上，有车务段、客运段、电务段等等岗位，不管是火车还是高铁，乘务员也是很适合女生的工作，除了乘务员，在指挥中心或者党校的工作也是很不错的。

三、三大运营商

三大运营商是电信、联通和移动。这个三家国企是不分男女的，只要你的专业满足要求就是能够报名参加的，目前联通、电信的校招已经开始。

央企和国企考试制度是什么时候开始的?

一般没有特别固定的日期。

国央企招聘和公务员考试其实不一样，大家都知道公务员现在是凡进必考，但是国央企虽然也算是体制内单位，但相对来说要灵活很多，毕竟是企业，这方面还是有一定自主权。

不过大家首先需要区分一下，国企其实包含很多种类型，比如中央企业还有地方所属企业等。那么以我个人所了解到的情况，大多数央企和省属国企，现在基本都在严格控制员工总量，所以很少有大规模招聘的情况，这类企业一般的招聘渠道有三种：

一种是针对应届大学毕业生的校园招聘，一种是针对内部员工或者系统内企业员工的公开招聘，第三种才是面向社会大众公开的社会化招聘。

央企、国企的招聘一般会对求职者的年龄、毕业时间、学历和专业都所要求，部分国企会有限考虑本省的求职者。

总的来说，2021年央企、国企招聘要求较往年是有所变化的，首先是考试形式的变化，往年的央企、国企招聘要求求职者参加现场笔试和现场面试，而在2020年出现了线上笔试+面试或者直接线上面试的形式;其次是招聘受众的变化，受疫情影响，国有企业今明两年连续扩大高校毕业生招聘规模，不得随意毁约，不得将本单位实习期限作为招聘入职的前提条件。

综上而言，2021央企、国企招聘的要求依旧会包括求职者的年龄、毕业时间、学历和专业，但在扩招的基础上，会进行适当的调整从而满足的求职者进去央企、国企工作的意向。